Technicien Chronotachygraphe F/H

Entreprise : Groupe Kertrucks

Type de poste : CDI

Qualification : BAC

Localisation : Vitré

À partir du : 1 décembre 2022

Publié il y a 1 semaine Modifié il y a 31 minutes

Rejoindre le Groupe KERTRUCKS, c’est faire le choix d’entrer au sein d’une entreprise ambitieuse en plein essor!
Le Groupe KERTRUCKS est un acteur majeur, sur la Bretagne, les Pays de la Loire, et la Nouvelle Aquitaine dans les domaines du négoce, de la maintenance et de l’ingénierie de service pour les véhicules industriels et utilitaires. Depuis 2006 ce sont plus de 800 collaborateurs répartis sur 50 sites à travers 8 entités, qui contribuent chaque jour au développement et à la réussite du Groupe.

Si vous souhaitez intégrer un groupe dynamique qui saura vous faire évoluer ?

Alors venez rejoindre nos équipes pour que, grâce à vous, nos clients professionnels prennent la route satisfaits et sereins !

Rattaché au responsable de l’activité Chronotachygraphe, vous serez en charge de :

  • l’installation et l’inspection des tachygraphes numériques ou analogiques et les limiteurs selon la réglementation en vigueur,
  • la participation active à l’amélioration continue du système qualité et de l’environnement de contrôle,
  • veiller au respect des exigences réglementaires en matière de sécurité des biens et des données (cartes atelier, poinçons, données issues des UEV),
  • restituer le véhicule au client avec les commentaires techniques appropriés.

Vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 3 ans en tant qu’opérateur Chronotachygraphe.

Efficace et intègre, vous avez l’esprit d’équipe et le sens du service client.

Vous hésitez encore à nous envoyer votre CV ?

Voici 5 bonnes raisons de nous rejoindre :

  • Un super esprit d’équipe, de l’entraide, de la bonne humeur et de l’écoute
  • Des perspectives d’évolution au sein du Groupe
  • Un centre de formation interne permettant de former nos collaborateurs tout au long de leur carrière
  • De nombreux avantages sociaux : Très bonne couverture frais santé, Tickets Restaurant, Participation aux bénéfices, Dispositif Action Logement
  • Un CSE dynamique : Chèques vacances / cadeaux, tarifs préférentiels pour les vacances, organisation d’évènements

Ca y est vous êtes convaincu et vous souhaitez postuler ?

Le process de recrutement est le reflet de l’entreprise : transparent, avec une prise de décision rapide.

En résumé :
1. Votre CV est retenu : Amandine vous contactera pour un premier échange téléphonique
2. L’échange est positif ? Vous rencontrez votre futur N+1 lors d’un entretien physique
3. Toujours positif ? On vous envoie une promesse d’embauche en attendant impatiemment de vous accueillir dans le Groupe !

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