Emploi Gestionnaire Paie (h/f) CDI Chartres de Bretagne

Date : 3 juillet 2020
Contrat : CDI
Expérience : 2-5 ans
Lieu : Chartres de Bretagne (35)
Référence :
Qualification : BAC + 2

Description de l'offre

Au sein d’une équipe de 3 gestionnaires paie et rattaché à la Responsable Paie, vos missions principales sont les suivantes :

  • l’établissement des bulletins de paie (environ 200) et virements des salaires,
  • la gestion administrative des salariés de leur embauche (affiliation mutuelle, prévoyance, caisses de retraite, visite médicale, DPAE…) à leur départ (solde de tout compte),
  • le suivi des absences (maladie, accident du travail, congés payés, récupérations…), des heures supplémentaires et des horaires de travail (planning),
  • la mise à jour des dossiers du personnel (adresse, coordonnées bancaires, situation de famille…) et l’établissement des attestations demandées par les salariés (emploi, salaire, mutuelle…),
  • les déclarations et paiements des charges sociales mensuelles et annuelles.

Profil du candidat

De formation Bac +2/3 en gestion des ressources humaines, vous justifiez d’une expérience significative en tant que Gestionnaire Paie dans une PME multi sites.

Un bon relationnel, le gout du travail en équipe et de la rigueur sont les atouts indispensables pour réussir à ce poste.

Vous maîtrisez parfaitement Excel et la gestion des temps.

La connaissance de CEGID (version Y2CBRH Expert) serait un plus.

Rémunération fixe + Tickets restaurant + Mutuelle + Comité d’Entreprise + Participation

Le métierGestionnaire Paie
– Gestion et établissement des paies des salariés du Groupe : Collecter les éléments fixes et variables de rémunération auprès des relais RH des différents sites, Gérer les absences (congés, récupérations, arrêts maladie, accidents du travail, congé maternité et paternité…), Suivre...